Rosa, Espina, Brote: Guía de Reflexión y Compartir Profundo en Equipo
Una poderosa actividad de compartir para reflexionar sobre algo positivo (Rosa), un desafío (Espina) y una esperanza (Brote). Perfecto para controles de equipo profundos.
Cómo Jugar este Rompehielos
- 1Vayan alrededor del grupo y hagan que cada persona comparta tres cosas:
- 2Una 'Rosa': algo positivo o destacado de su día/semana.
- 3Una 'Espina': un desafío que enfrentaron.
- 4Un 'Brote': algo que esperan con ilusión.
- 5Esta es una gran manera de verificar y compartir a un nivel más profundo.
Variaciones
- Versión Asíncrona: Recoge Rosa/Espina/Brote en un formulario antes de la reunión; resume los temas en vivo para ahorrar tiempo.
- Inicio Silencioso: Da 60 segundos para reflexión privada para ayudar a los introvertidos a prepararse.
- Rotación de Enfoque: Una semana enfatiza Rosas (victorias), otra semana enfatiza Brotes (oportunidades).
Guía del Facilitador
Guion de Apertura:
Vamos a hacer un chequeo llamado Rosa, Espina y Brote. Compartan su Rosa - algo positivo de recientemente; su Espina - un desafío que están enfrentando; y su Brote - algo que esperan con ilusión. Esto nos ayuda a entender cómo está realmente cada uno. Iré primero para modelar.
Guion de Cierre:
Gracias a todos por compartir tan abiertamente. Requiere coraje compartir tanto nuestras victorias como nuestras luchas. Recuerden, todos estamos aquí para apoyarnos mutuamente a través de las espinas y celebrar las rosas juntos.
Por Qué Funciona
Por qué este juego funciona: Equilibrar victorias, desafíos y esperanzas hace que compartir se sienta real y esperanzador. El 'brote' mira hacia adelante, no solo hacia atrás. Con el tiempo, este ritual simple ayuda al grupo a sentirse seguro siendo honesto.
Ideal Para
Situaciones ideales para este juego:
- Controles de equipo y retrospectivas
- Construcción de seguridad psicológica
- Equipos pasando por tiempos difíciles
- Rituales regulares de equipo (semanal/mensual)
- Tanto entornos virtuales como presenciales
Notas Importantes
- Algunas personas pueden compartir espinas muy personales o pesadas - prepárate para reconocer y apoyar
- Establece un límite de tiempo por persona (1-2 minutos) para mantener el movimiento
- Modela la vulnerabilidad como facilitador para establecer el tono
- Considera hacer las espinas opcionales para aquellos incómodos compartiendo desafíos
Preguntas Frecuentes
¿Qué pasa si alguien comparte una Espina muy pesada?
Reconoce sinceramente, agradece por la confianza y haz un seguimiento 1:1 después de la reunión. No resuelvas problemas en el momento a menos que te inviten.
¿Cómo mantenerlo dentro del tiempo?
Limita el tiempo a 60–90 segundos por persona y modela compartir conciso. Para grupos grandes, muestra 6–8 personas por ronda y rota semanalmente.
